Nel 1980 mi sono sposato ed ho fruito dei 15 giorni di congedo matrimoniale. Nel 2000 ho divorziato ed ora sto per risposarmi. Il dirigente dice che il congedo per matrimonio non mi spetta, perchè ne ho già usufruito.
A nostro avviso l’art. 15 del CCNL non esclude la possibilità di fruire del congedo più di una volta, in quanto i quindici giorni spettano “in occasione del matrimonio” senza precisare se è un diritto che spetta una sola volta. Poichè il divorzio e la possibilità di risposarsi è prevista dalla legge, a nostro avviso il congedo può essere attribuito anche in occasione di un secondo matrimonio.
